证书号：软著登字第5867152号
艾瓦研究院经过研究，依据已经被确定的通用常模，开发出“大五人格测试”模块，未来艾瓦研究院将根据大数据，继续完善常模，将之引入模块当中。
艾瓦研究院“大五人格测试”，适用于16周岁以上的人群测试，采用的是通用的240道自评式问题展开的，测评者需有耐心（也可以不一次完成，分若干次完成问卷），但一定要确定真实反应自己的行为。 目前最好的人格理论是大五人格，大五人格同样起源于对人格描述的分类，但是目前对他的神经和基因机制都在进一步探索，属于人格理论中得到客观证据支持最多的理论。大五人格的测量工具很多，有些达到了相当高的信度水平，可以满足人事决策的需要。大五人格和工作绩效之间的关系也有很强的证据，因此效度也有证据支持。
BIG FIVE ,就是传说的“大五”， 就是涵盖人格的 5 个因素， 这 5 个因素分别是：N神经质，E外向性，O开放性，A 宜人性 ，C责任感。每一因素都包含正负两极。取每一因素的第一个字母 N、 E、 O、 A、 C 连在一起组成“OCEAN”即“海洋”的意思。
人最不容易的事之一就是客观的评价自己，总是会有一些偏向性或者片面性，每个人都要生活在社会之中，每天都会跟不同的人打交道，你所表现出的状态和印象，会成为别人对你的认识。大五人格像一面镜子一样，让测试者了解到一个全面而客观的自己，同时最重要的是，我们可以尝试去了解，在这样的性格中，容易遇到哪些问题，遇到问题后如何去改善和改变。